Hjælp! Jeg skal ha' supervision

I en travl hverdag i social- og sundhedssektoren kan det være fristende for ledelsen atdroppe gruppesupervision for at spare penge og bruge tiden på presserende opgaver.Måske vil personalegruppen også være lettet over at slippe for at skulle deltage i etsupervisionsrum, der kan virke fremmed og utrygt, hvis man ikke ved, hvad det gårud på. Men det er dumt at spare på supervision, og i denne bog viser de erfarnesupervisorer og psykologerLona Bjerre AndersenogBirthe Rusikehvorfor.

Bogen er skrevet til dig, der arbejder i social- og sundhedssektoren og får supervisionsom en del af dit arbejde. Gennem utallige cases afmystificerer forfatterne supervisionensmange metoder, og de viser, hvordan supervision kan give større indsigt i egen, kollegersog borgeres adfærd, hvilket i sidste ende kan gøre arbejdet med borgere betydeligtlettere. Desuden henvender bogen sig til ledere, der savner at få svar på, hvad deegentlig får ud af at prioritere supervision.